Mô tả công việc:

• Lập kế hoạch vào vịt, bán vịt, phân loại vịt hàng tuần, tháng
• Giám sát và hướng dẫn việc thực hiện các quy trình chăn nuôi của nhân viên và trại
• Đào tạo, nâng cấp nhân viên, phân công, sắp xếp nhân lực của vùng cho phù hợp năng lực từng người.
• Chịu trách nhiệm về năng suất chăn nuôi và có giải pháp cải thiện năng suất của vùng (Hoàn thành và vượt KPI)
• Kết nối các bộ phận để hoàn thành các công việc (PPIC, Lab, Sales, HC...)
• Giải quyết các vấn đề phát sinh tại vùng (Chủ trại, cơ quan nhà nước, các sự cố bất thường…)
• Triển khai các thông tin, chính sách mới của Công ty đến nhân viên và chủ trại
• Kiểm tra, đàm phán chủ trại để nâng cấp, sửa chữa trang thiết bị chuồng trại để nâng cao hiệu quả chăn nuôi.
• Phát triển trại mới theo kế hoạch
• Báo cáo tình hình hoạt động của vùng hàng tuần, tháng tới cấp trên.

 

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên chuyên ngành chăn nuôi thú y
• Có kinh nghiệm 02 năm vị trí tương đương
• Kỹ năng quản lý tốt
• Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc
• Giao tiếp, xử lý tình huống tốt
• Trung thực, kỷ luật cao trong công việc

 

Quyền lợi:

• Thu nhập: Lương thỏa thuận + Phụ Cấp + Thưởng Năng Suất
• Ngày nghỉ: Lễ, Tết, Phép theo quy định nhà nước (và theo cấp bậc/ chức vụ của Công ty)
• Phúc lợi:
  • Tham gia BH theo Luật LĐ Việt Nam (BHXH, BHYT, BHTN) và BH Tai nạn 24/24
  • Lương tháng 13 (theo quy định công ty) + thưởng theo kết quả hoạt HĐKD
  • Tăng lương hàng năm
  • Phúc lợi công đoàn
  • 15 ngày phép năm trở lên
  • Công tác phí, Phụ cấp khác theo quy định công ty

 

Liên hệ

• Email: tuyendung.jcv@japfa.com
• Liên hệ Nhân sự: Mr Khương: 0929.733.704 (Phone / Zalo)